Cà Mau trình phương án sắp xếp nhân sự, tinh gọn các sở

TPO - Ngày 17/2, UBND tỉnh Cà Mau vừa có tờ trình HĐND tỉnh kế hoạch tổ chức lại các cơ quan chuyên môn trực thuộc nhằm tinh gọn bộ máy và nâng cao hiệu quả quản lý.

Theo kế hoạch, sau khi sắp xếp, UBND tỉnh Cà Mau còn 13 cơ quan chuyên môn với 159 tổ chức bên trong, bao gồm 68 phòng, 12 chi cục và 79 đơn vị sự nghiệp công lập (trong đó có 2 đơn vị sự nghiệp thuộc chi cục). Giảm 5 cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, 47 tổ chức bên trong, gồm 26 phòng, 1 ban và 20 đơn vị sự nghiệp công lập.

Cụ thể, thành lập Sở Tài chính trên cơ sở hợp nhất Sở Kế hoạch - Đầu tư và Sở Tài chính. Cơ cấu tổ chức ban lãnh đạo gồm: Giám đốc và giữ nguyên hiện trạng 6 Phó Giám đốc. Sở có 7 phòng chuyên môn và 1 đơn vị sự nghiệp. Số lượng biên chế giảm 21,21%.

Sở Giao thông Vận tải và Sở Xây dựnghợp nhất có tên Sở Xây dựng. Ban lãnh đạo gồm: Giám đốc và giữ nguyên hiện trạng 5 phó giám đốc (còn 1 Giám đốc dự kiến phân công giữ chức vụ Phó Giám đốc hoặc điều động sang đơn vị khác).

Cơ cấu tổ chức sau sắp xếp có 6 phòng chuyên môn và 3 đơn vị sự nghiệp, giảm 50% đầu mối; chuyển nhiệm vụ về sát hạch, cấp Giấy phép lái xe cơ giới đường bộ từ Sở Giao thông vận tải sang Công an tỉnh.

Tiền Phong Sau sắp xếp, UBND tỉnh Cà Mau còn 13 cơ quan chuyên môn với 159 tổ chức bên trong. 1

Sau sắp xếp, UBND tỉnh Cà Mau còn 13 cơ quan chuyên môn với 159 tổ chức bên trong.

Thành lập Sở Khoa học và Công nghệ trên cơ sở hợp nhất Sở Thông tin và Truyền thông và Sở Khoa học và Công nghệ. Ban lãnh đạo là Giám đốc và 3 Phó Giám đốc, chuyển 1 Phó Giám đốc sang Sở Văn hoá – Thể thao và Du lịch. Sau khi hợp nhất, sở mới giảm 6 đầu mối (4 phòng và tương đương và 2 đơn vị sự nghiệp), tỷ lệ giảm 46,15%.

Sở Tài nguyên - Môi trường hợp nhất với Sở Nông nghiệp - Phát triển nông thôn, lấy tên mới là Sở Nông nghiệp - Môi trường. Ban lãnh đạo gồm: Giám đốc và giữ nguyên hiện trạng 5 Phó Giám đốc. Sau khi hợp nhất, sở mới có 224 biên chế công chức và 532 biên chế viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước (bao gồm tiếp nhận 1 biên chế từ Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, 15 biên chế từ Sở Y tế).

Sở Lao động - Thương binh và Xã hội sáp nhập vào Sở Nội vụ, giữ tên Sở Nội vụ. Ban lãnh đạo là Giám đốc và 3 Phó Giám đốc (1 Giám đốc là Tỉnh uỷ viên dự kiến trình cấp thẩm quyền chuyển sang đơn vị khác). Sở này có chức năng tham mưu, giúp UBND tỉnh quản lý nhà nước về lĩnh vực Nội vụ và tiếp nhận chức năng, nhiệm vụ về lao động, tiền lương, việc làm, người có công, an toàn vệ sinh lao động, bình đẳng giới từ Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.

Thành lập Sở Dân tộc - Tôn giáo, tiếp nhận chức năng quản lý tôn giáo từ Sở Nội vụ. Ban lãnh đạo gồm: Giám đốc và giữ nguyên hiện trạng 3 Phó Giám đốc; 3 phòng chuyên môn, nghiệp vụ là Văn phòng, Phòng Dân tộc, Phòng Tôn giáo. Sở có 24 biên chế công chức (bao gồm tiếp nhận 8 biên chế từ Sở Nội vụ), giảm 4 biên chế so với số lượng được giao, tỷ lệ giảm 14,29%.

Ngoài ra, UBND tỉnh chỉ đạo thực hiện tổ chức lại bộ máy bên trong 7 cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh theo quy định, định hướng của Trung ương và Tỉnh uỷ. Trụ sở làm việc của các cơ quan do UBND tỉnh sắp xếp, bố trí sau khi hợp nhất.